Методы анализа и прогнозирования производственного травматизма

Содержание

Определения понятий

Производственная травма

Определение производственной травмы закреплено законодательно. Согласно , это причинение вреда здоровью сотрудника вследствие несчастного случая на производстве, повлекшего за собой:

  • необходимость перевода работника на другую работу;
  • временную или стойкую потерю трудоспособности;
  • смерть работника.

Чаще всего травмирование происходит в результате механического воздействия при падениях или при контакте с оборудованием.

Производственный травматизм и меры по его предупреждению

Совокупность трагических случаев на предприятии принято называть производственным травматизмом.

Различают несколько причин его возникновения:

  • технические (появляются вследствие сбоя в работе машин, механизмов и т. д.);
  • санитарно-гигиенические (как правило, они происходят из-за несоблюдения требований санитарных норм);
  • организационные (происходят из-за игнорирования правил эксплуатации транспорта и оборудования, нарушения режима труда и отдыха и т. д.);
  • психофизиологические (возникают из-за несоблюдения сотрудниками трудовой дисциплины).

Предупреждение производственного травматизма и профессиональных заболеваний возможно только при соблюдении требований ОТ, правил по технике безопасности и при проведении профилактических мероприятий. Основы предупреждения производственного травматизма заключаются:

  • в проведении СОУТ, которая организуется работодателем согласно ФЗ № 426-ФЗ от 28.12.2013 (ред. от 01.05.2016). По результатам проведенной независимой экспертизы разрабатывается план мероприятий по улучшению и оздоровлению условий труда в организации;
  • выдаче спецодежды и СИЗ, согласно нормам и требованиям ГОСТов и СУОТ;
  • проведении своевременных медосмотров персонала;
  • периодических проверках состояния рабочих мест и территорий предприятия на соответствие требований ОТ и ТБ;
  • своевременном реагировании нанимателя на обращения о нарушении требований ОТ;
  • мероприятия по предупреждению травматизма на производстве включают в себя проведение инструктажей;
  • также важным моментом является недопущение к работе сотрудников, вовремя не прошедших обучение безопасным методам труда, инструктажи и стажировку на рабочем месте.

Разработка мер для исключения производственного травматизма — серьезная задача для инженеров по ОТ. Вышеуказанные мероприятия по предупреждению травм не являются исчерпывающими, каждый работодатель может, исходя из ситуации, применять дополнительные меры.

Профессиональное заболевание

Профзаболевание — это результат ухудшения здоровья работника при постоянном или длительном воздействии на его организм вредных факторов. Чтобы максимально снизить риск возникновения заболеваний, наниматель должен:

  • проверять уровень загазованности и запыленности воздуха в помещении;
  • контролировать уровень шума и освещения в рабочей зоне;
  • осуществлять контроль за электромагнитным излучением и т. д.;
  • выдавать сотруднику необходимую спецодежду и СИЗ;
  • немедленно устранять нарушения.

Начальник может указать в контракте, что при несоблюдении требований ОТ к работнику могут применяться дисциплинарные взыскания. Если этот момент оговорен и сотрудник получил профзаболевание из-за игнорирования правил, то наниматель не является виновником в данной ситуации.

Какими способами анализируются происшествия

Первый способ анализа общего уровня травматизма — простое исследование письменных документов. Однако при разработке общей политики компании по безопасности труда и устранению травматизма применяется и другие.

Существуют следующие методы анализа травматизма не предприятии:

  • монографический. Частично он описан выше, однако только одним изучением материалов расследований несчастных случаев не ограничивается. Применяя его, специалисты по охране труда подробно изучают обстоятельства на конкретных рабочих местах, состояние инвентаря и оборудования, условия труда, защитные средства и ход производственных процессов;
  • топографический. С его помощью устанавливаются наиболее травмоопасные участки: на плане-схеме наносят все обозначения рабочих мест, участков и цехов и отмечают количество несчастных случаев за определенный период. Там, где чаще всего происходят травмы, проводят комплекс исследовательских мероприятий по выявлению их причин и проводят комплекс необходимых профилактических мероприятий;
  • статистический, о нем подробнее написано ниже.

Анализ травматизма на предприятии — сложная и многоплановая задача. Выше перечислены только основные способы определения причин этого явления. Современные разработчики предлагают использовать новейшие разработки, среди которых:

  • научное прогнозирование безопасности труда для новых производств или технологий и выработка для них специальной техники безопасности еще на стадии проектирования или изготовления. То есть производится анализ риска травматизма до наступления несчастного случая. Это эффективный и рациональный подход, позволяющий предотвращать повреждения и устранять опасные для здоровья факторы;
  • применение автоматизированных систем оперативного учета и предупреждения несчастных случаев;
  • детерминистические методики, когда изучение информации проводится по определенному признаку, позволяющему выявить взаимосвязь травматизма с конкретными условиями деятельности (наблюдение, анкетирование работников, изучение явления по однородным группам, объединяющим работников по возрасту, полу, квалификации, профессии) и другие.

Организация рабочего места оператора

Рабочее
место оператора
– это место человека в системе, которое
оснащено средствами отображения
информации, органами управления и
вспомогательным оборудованием, на
котором осуществляется его трудовая
деятельность. Рабочее место рассчитано
на работу сидя, стоя, а также сидя и стоя
попеременно. Для уменьшения напряжений
в суставных сочленениях тела, строятся
эпюры напряжений.

Рабочее
место оператора включает в себя
информационное
и моторное
поля.

Рисунок
1 Информационное поле

Рисунок
2. Моторное поле

В
информационном
поле
(рис.1)
различают три зоны:

  1. в
    зоне 1
    располагают средство отображения
    информации (СОИ), требующее быстрого и
    точного считывания;

  2. в
    зоне 2
    – СОИ меньшей значимости;

  3. в
    зоне 3
    – редко используемые СОИ.

В
моторном поле(рис.2) различают три
зоны:

  1. зона
    оптимальной досягаемости, она описывается
    предплечьями при движении в локтевых
    суставах;

  2. – зона
    лёгкой досягаемости ограничена дугами
    описываемыми расслабленными руками
    при движении плечевых суставов;

  3. – зона
    досягаемости описывается руками
    (вытянутыми) при движении в плечевых
    суставах.

Виды травм в зависимости от характера воздействия на человека.

Виды травм:

Механические – (ушибы, переломы)

Термические – (ожоги при обморожении)

Химические – (ожоги, отравления)

Электрические – (электротравмы, удары)

3. Причины производственного травматизма:
организационные, технические.

Организационные: отсутствие или
некачественный инструктаж по ОТ, низкий
контроль, нарушения правил эксплуатации
оборудования.

Технические: несоответствие требованиям
БТ, оборудования инструмента, оснастки,
несоответствие требованиям БТ ограждений,
средств блокировки, сигнализации итп.

4. Причины производственного травматизма:
санитарно-гигиенические, психофизиологические.

Санитарно – гигиенические: неблагоприятные
метеорологические условия производственной
среды, повышение концентрации вредных
веществ в рабочей зоне, высокий уровень
шума, вибрации, нарушение правил личной
гигиены.

Психо – физиологические: плохая
профессиональная подготовка, нарушение
правил ТБ, производственной дисциплины,
ограниченная проф.пригодность, или
непригодность, нервно-психические
перегрузки, болезненное состояние.

5. Виды несчастных случаев (НС) на
производстве, подлежащие расследованию.

Подлежат расследованию НС: травмы, в
том числе нанесенные другим лицом,
отравление, тепловой удар, ожог, утопление,
эл. травмы, укусы животных, насекомых,
травмы при ликвидации аварий и др. НС,
повлекшие необходимость перевода на
другую работу, временную или стойкую
утрату трудоспособности или смерти при
выполнении трудовых обязанностей.

6. Задачи расследования несчастных
случаев (НС) на производстве.

Задачи расследования НС: установление
причин и обстоятельств НС, установление
виновных НС, разработка мер по недопущению
подобных НС.

7. Обязанности работодателя в случае
несчастного случая (НС) на производстве.

Работодатель должен обеспечить:

— оказание первой мед.помощи

— сохранность обстановки

— сформировать комиссию по расследованию
НС

— сообщить в течении суток в гос.инспекцию
труда, прокуратуру, орг.исполнительные
власти по месту работы командированного:
о каждом тяжелом и групповом НС; об НС
со смертельным исходом.

8. Расследование несчастных случаев
(НС) с временной утратой работоспособности.
Состав комиссии по расследованию, сроки
расследования, оформление результатов
расследования.

Для расследование единичных и тяжелых
НС создается комиссия из 3 человек
(кол-во нечетное) в след. составе:
представитель работодателя, представитель
профсоюза, специалист по охране труда.

НС расследуется в течении 3-ёх суток.

По результатам расследования одиночных
НС составляется акт по форме Н-1.
Оформляется в 2-ух экземплярах (1
пострадавшему, 1 в организации в течение
45 лет). Если пострадал командированный,
то оформляется 3-й экземпляр и отправляется
по месту работы.

9. Расследование групповых и тяжелых
несчастных случаев (НС). Состав комиссии
по расследованию, сроки расследования.

Групповые тяжелые расследования:
председатель гос.инспектор по охране
труда на дороге; представители: орган
исполнительной власти, территориального
профсоюза, профсоюза организации,
работодателя, специалиста по охране
труда организации. Срок расследования:
15 суток.

10. Анализ производственного травматизма
(ПТ) и профессиональной заболеваемости
(ПЗ). Цели анализа ПТ и ПЗ. Основные методы
анализа.

Цель: установление закономерностей
производственного травматизма и
производственного заболевания; разработка
профилактических мер по устранению
вредных и опасных производственных
факторов.

Анализ производится по актам Н-1, а также
др. методам, составляемым при расследовании
тяжелых и групповых НС.

Методы анализа производственного
травматизма и производственного
заболевания:

— статистический (основной) – основан
на оценке показателей за определенный
период

— топографический – основан на анализе
мест, где происходили травмы по их
повторяемости. Проводятся на плане
цеха, участка. Обозначаются места
знаками.

— критериальный – основывается на
анализе вредных и опасных производственных
факторов и сравнивая их с ПДУ и ПДК.

— монографический – полное исследование
НС на основе системного подхода

— групповой – представляет исследование
НС по группам факторов: причинам и видам
травм; возрасту, полу, проф. стажу, времени
происшествия.

Учет НДС при УСН в книге учета доходов и расходов

Может ли выставлять счета-фактуры ИП на ПСН?

Эргономические основы охраны трудаЭргономика

Эргономика
– это научная дисциплина, комплексно
изучающая человека в конкретных условиях
его деятельности, связанной с использованием
машин. Эргономика предъявляет следующие
требования к организации процесса
труда:

  1. Экономические
    (устранение лишних затрат рабочего
    времени, регламентация режимов работы,
    полная загрузка оборудования и т.д.).

  2. Психофизиологические
    – это соответствие скоростных, зрительных
    и других возможностей человека, снижение
    нервного напряжения, проффесиональный
    отбор.

  3. Психологические
    требования – соответствие восприятия,
    памяти и мышления выполняемой работе.

  4. Антропометрические
    и биометрические – это соответствие
    орудий труда объёму, размеру и массе
    тела человека.

  5. Метеоусловия.
    Создание оптимальных условий
    производственной среды (освещенности,
    уровня шума, вибрации).

  6. Эстетические
    – соответствие эстетических потребностей
    человека художественным решениям
    рабочего места.

  7. Социальные
    – повышение профподготовки.

Система
«Человек – Машина – Производственная
среда»

Предмет
эргономика рассматривает человека в
системе ЧМС, как ведущее звено. Чем
сложнее система, тем большая роль
отводится человеческому фактору.
Человеческий фактор – это комплекс
психологических и психофизиологических
свойств, которыми обладают люди и которые
так или иначе проявляются в трудовой
деятельности.

Машина
– это всё то, что находится в системе
ЧМС между человеком и управляемым
объектом.

Производственная
среда (ПС) – это уровни ОПФ и ВПФ, а также
параметры сопутствующие применению
машин (вибрация, шум, электрический ток
и т.д.), а также потоки информации
приходящие в систему извне.

Бизнес и финансы

БанкиБогатство и благосостояниеКоррупция(Преступность)МаркетингМенеджментИнвестицииЦенные бумагиУправлениеОткрытые акционерные обществаПроектыДокументыЦенные бумаги — контрольЦенные бумаги — оценкиОблигацииДолгиВалютаНедвижимость(Аренда)ПрофессииРаботаТорговляУслугиФинансыСтрахованиеБюджетФинансовые услугиКредитыКомпанииГосударственные предприятияЭкономикаМакроэкономикаМикроэкономикаНалогиАудитМеталлургияНефтьСельское хозяйствоЭнергетикаАрхитектураИнтерьерПолы и перекрытияПроцесс строительстваСтроительные материалыТеплоизоляцияЭкстерьерОрганизация и управление производством

Причины

Прежде чем пытаться предотвратить явление, необходимо разобраться, почему оно возникло. Производственный травматизм и меры по его предупреждению — это целая тема для научных исследований, здесь вкратце разберемся с основными причинами и методами предотвращения.

В случае с профтравматизмом и профзаболеваниями выделяют следующие группы причин:

  • технические. Это могут быть конструктивные недостатки оборудования, механизмов или их неустраненные неисправности;
  • организационные — недостаточное информирование, ошибки, допущенные при обучении персонала, отсутствие инструкций, а также использование инструментов не в соответствии с их назначением;
  • санитарно-гигиенические — плохой микроклимат в помещении, высокий уровень содержания вредных веществ или шума, испарений и т. д.;
  • психологические — недостаточная усидчивость, усталость, неготовность к монотонной работе;
  • субъективные — невнимательность работника, незнание и невыполнение инструкций, состояние опьянения.

Справочная информация

ДокументыЗаконыИзвещенияУтверждения документовДоговораЗапросы предложенийТехнические заданияПланы развитияДокументоведениеАналитикаМероприятияКонкурсыИтогиАдминистрации городовПриказыКонтрактыВыполнение работПротоколы рассмотрения заявокАукционыПроектыПротоколыБюджетные организацииМуниципалитетыРайоныОбразованияПрограммыОтчетыпо упоминаниямДокументная базаЦенные бумагиПоложенияФинансовые документыПостановленияРубрикатор по темамФинансыгорода Российской Федерациирегионыпо точным датамРегламентыТерминыНаучная терминологияФинансоваяЭкономическаяВремяДаты2015 год2016 годДокументы в финансовой сферев инвестиционной

5 основных видов анализа

Качественный анализ – важная процедура изучения различных происшествий на предприятии, с травмами и без них. В 2019 году существует пять основных видов.

Анализ и распределение типов производственных несчастных случаев

Анализ нацелен на то, чтобы определить экономическую отрасль фабрики, для какой характерны ситуации, делать профилактику в обнаруженных сферах. Убрать фактор, который служит первостепенной причиной профзаболеваний.

Анализ по мониторингу изменений структуры производственных получений травм

Данный вид исследования направлен на то, чтобы получить подробную информацию о произошедшем событии в численных показателях и обнаружить разновидности ситуации на фабрике, профессиональных заболеваний с их обстоятельствами появления. Результат – выдача результативных профилактических мер.

Анализ для определения первопричин

Анализ, нацеленный на определение факторов, вызывающих нештатные ситуации.

Важно! Собранную информацию используют, чтобы позднее детально создавать и реализовывать конкретные мероприятия прогнозирования, чтобы не допустить промышленное приобретение ран с профзаболеваемостью

Анализ вопросов, которые связаны с происходящими производственными несчастными случаями

Это исследование производится, чтобы тщательно исследовать внештатные ситуации, комплексно делать оценку, выявлять новые производственные риски. Обычно этим анализом занимаются руководители подразделений. В этом заключается их основная задача.

Виды исследования

Бизнес и финансы

БанкиБогатство и благосостояниеКоррупция(Преступность)МаркетингМенеджментИнвестицииЦенные бумагиУправлениеОткрытые акционерные обществаПроектыДокументыЦенные бумаги — контрольЦенные бумаги — оценкиОблигацииДолгиВалютаНедвижимость(Аренда)ПрофессииРаботаТорговляУслугиФинансыСтрахованиеБюджетФинансовые услугиКредитыКомпанииГосударственные предприятияЭкономикаМакроэкономикаМикроэкономикаНалогиАудитМеталлургияНефтьСельское хозяйствоЭнергетикаАрхитектураИнтерьерПолы и перекрытияПроцесс строительстваСтроительные материалыТеплоизоляцияЭкстерьерОрганизация и управление производством

Классификация производственных травм

Для упрощения анализа и статистики, производится классификация всех видов производственного травматизма по нескольким параметрам:

  • степени тяжести;
  • виду травмы;
  • травмирован один человек или 2 и больше;
  • по месту, где они происходят чаще всего.

В соответствии с ГОСТ по производственному травматизму, по степени тяжести различают легкие, средние и тяжелые травмы. Отдельно идут со смертельным исходом. Для них создаются специальные комиссии и к расследованию привлекаются сотрудники прокуратуры.

По типу травмы различают:

  • порезы;
  • ушибы;
  • переломы;
  • ожоги;
  • отравления.

Порезы различной степени тяжести чаще всего возникают при работе с острыми инструментами, колющими предметами. Например, повара, орудующие ножами при разделке и нарезке продуктов. Строители, устанавливающие ограждение из колючей проволоки или работающие со стеклом. У станочников острые кромки на резцах. Сливная стружка глубоко режет тело.

Скользкий пол, разлитое масло, выступающие в проход элементы деталей и тары приводят к ушибам разной степени.

Переломы случаются при падении самого человека, а также тяжелых предметов на него. Незакрепленная деталь, яма на дороге и плохое освещение могут повлечь тяжкое повреждение.

Ожоги делятся: термические, химические, электрические. Термические возникают при контакте с горячими предметами. Химические ожоги вызывает контакт с кислотами, щелочами и другими вредными веществами, разъедающими кожу и ткани. При поражении током на месте прикосновения провода появляется электрический ожог.

Например, в металлургии чаще всего рабочие получают тепловые ожоги. При этом не обязательно прикоснуться к горячей заготовке. Достаточно находится рядом без соответствующей одежды из войлока, чтобы получить ожог открытых участков кожи. Температура расплавленного металла 1500 ⁰C и выше.

На каждом предприятии имеется отдел охраны труда, который расследует и оформляет должным образом каждый несчастный случай. Кроме вида, указывается степень тяжести, причина получения травмы и место. Все данные анализируются, составляется статистика, которая выявляет самые опасные места и профессии.

Каким образом производится оценка

Судят о качестве предлагаемых производительным животным кормов с учетом следующих факторов:

  • органолептических свойств;
  • концентрации энергии;
  • содержания питательных веществ;
  • качественного класса;
  • поедаемости.

Под органолептическими свойствами подразумеваются прежде всего:

  • вкус, цвет, структура, запах корма;
  • степень его загрязненности;
  • наличие в нем разного рода нежелательных примесей или ядовитых растений.

Вкус и запах – очень важные свойства корма. В бо́льшей степени именно от них зависит поедаемость предлагаемой пищи животными. Коровы, свиньи, овцы, лошади и т. д. способны различать кислый, сладкий, горький и соленый вкусы.

Концентрацией энергии называют количество кормовых единиц (к. ед.) в 1 кг предлагаемой животным еды. При оценке питательности корма определяют процент содержания в нем протеинов, углеводов, клетчатки, биологически активных веществ и микроэлементов.

Через папки

Не факт, что первый способ сработает, но попытаться стоит. Если пользователь заметил «Байду» сразу же после его появления, можно воспользоваться одной хитростью.

Дело все в том, что данная зараза представлена антивирусным приложением. А значит, оно где-то установлено. Требуется зайти в папке Program Files и найти там Baidu. Внутри будут разнообразные файлы.

Как удалить «Байду» с компьютера? Чтобы сделать это, потребуется запустить uninstall.exe. Этот процесс запустит деинсталлятор. Все время необходимо нажимать на белые кнопки, в самом конце — на синюю. Далее компьютер перезагружается. «Байду» пропала? Тогда можно не следовать остальным советам. Если же вирус все равно беспокоит, придется решать проблему иным методом.

5.Виды и причины травматизма и профессиональных заболеваний в полиграфии.

  • механические
    повреждения (ушибы, ранения, вывихи,
    пере­ломы, сотрясения мозга и др.);

  • поражения
    электрическим током (электроудары,
    электротрав­мы);

  • термические
    (ожоги, тепловые удары, обморожения);

  • химические
    (ожоги, острые отравления);

  • комбинированные,
    вызванные одновременным воздействием
    нескольких факторов с различными
    последствиями.

Причины:
1.
Технические причины – конструктивные
недостатки, техническое несовершенство
или неисправность машин, технологии.2.
Санитарно- гигиенические причины –
несоответствие параметров произв. среды
требованиям правил и норм охраны труда.
3. Организационные причины – нарушение
правил эксплуатации всех видов
оборудования и транспорта, нарушений
правил безопасности труда администрацией,
нарушение режима труда и отдыха,
отсутствие инструкций по безопасности
труда. 4. Психофизиологические причины-
нарушение работником трудовой дисциплины,
опьянение, умышленное самотравмирование,
переутомление.

Заболевания:

Заболевания
кожи

(дерматиты, экземы) составляют около
24% всех профессиональных заболеваний.
Возникают они при воздействии на кожный
покров вредных химических веществ у
печатников, копи­ровщиков, травильщиков,
переплетчиков.

Заболевания
опорно-двигательного аппарата

наблюдаются у лю­дей, выполняющих
работу в вынужденных рабочих позах, при
повы­шенных физических нагрузках, в
неблагоприятных условиях труда. Это
могут быть печатники, приемщики,
сортировщики, резальщики бумаги,
упаковщики, швеи на машинах.

Заболевания
глаз

(близорукость) развиваются при длительном
выполнении работ, требующих значительного
зрительного напря­жения. К этой
категории относятся труд на­борщиков,
операторов наборно-пишущих машин,
корректоров, печатников, приемщиков,
контролеров-сортировщиков.

Поражение
слухового аппарата

наступает при длительном воздействии
производственных шумов высоких уровней.
Чаще всего заболевание встречается у
печатников высокоскоростных ротационных
машин, фальцовщиков, машинистов
компрессорных установок.

Технические
мероприятия

включают мероприятия по производствённой
санитарии(комфортный микроклимат,
замена вредных материалов, снижение
уровня шума) и технике безопасности(безопасное
оборудование, автоматизация процессов).

Организационные
мероприятия

включают: правильную органи­зацию
работы, обучения, инструктажа, контроля
и надзора по охране груда, ремонт и
осмотр оборудования).

Методы изучения на предприятии

На практике и в теории социологических и аналитических исследований в области производственного травматизма принято выделять несколько общепринятых методов анализа данных:

  • Статистический. Метод применяется для оценки количественных параметров случаев травматизма на производстве, выявлению наиболее подверженных таким случаям производственных сфер. Анализ при помощи статистического метода позволяет увидеть общую картину несчастных случаев на производстве с использованием цифровых параметров в различных сфера труда (профессиях, экономических блоках и отраслях производства).
  • Монографический. Данный метод анализа используется для скрупулезного изучения причин, приведших к травматизму и заболеваемости. В сферу анализа монографического метода входят параметры причин и условий произошедшего. Метод служит для выявления потенциальных условий, при которых может произойти несчастный случай за счет сопоставления факторов проявления несоответствия условий охраны труда и производства (несоответствие рабочего места нормам, опасность технологического процесса и отсутствие средств защиты);
  • Экономический. Данный метод применяется для выявления экономического ущерба наносимого фактами получения производственных травм. Также при помощи данного метода анализируются социальные последствия наступления случаев травматизма. Также косвенно изучается результат деятельности работодателей и органов государственной власти по предотвращению случаев травм на предприятии, экономический эффект от мер противодействия травматизму и их эффективность.

Проанализировать производственный травматизм на предприятии также помогут различные коэффициенты — частоты несчастных случаев, их тяжести и потерь.

Статистический

Статистический метод представляет собой фундаментальное исследование, которое проводится на постоянной основе службой статистики.

Отчеты о состоянии сферы охраны труда представляются Росстатом ежеквартально.

Статистический метод подразделяется на два подвида:

Топографический анализ данных. Данный вид исследования определяет зависимость уровня производственного травматизма от местности и климатических условий. Также анализу подвергается соотношение условий работы на предприятиях одного экономического блока, но в разных климатических условиях. Особенностью метода является выявление зависимости получения травм от внешних условий окружающей среды, что позволяет дифференцировать меры по предотвращению травматизма в зависимости от конкретной местности. Результаты анализа топографического метода позволяют работодателю и государственным органам применять гибкую систему мер повышения эффективности охраны труда, тем самым снижать уровень травматизма;

Групповой метод анализа травматизма выявляет случаи, повторяющиеся в зависимости от отраслей производства с частой периодичностью. Метод распределяет случаи травматизма по группам профессий, направлений деятельности и иным видам, систематизируя и классифицируя их с привязкой к аналогии. Это позволяет получить адекватную информацию о состоянии травматизма в определенной профессии, категории или отрасли и выявить проблемы связанные с охраной труда в конкретной категории производства.

Статистический метод является неотъемлемой чертой систематического и глубокого анализа проводимого службой статистики, однако без применения иных методов не может служить для объективного отражения ситуации в целом, так как не учитывает субъективных факторов производства.

Монографический

Монографический метод производства учитывает особенности произошедших случаев травматизма на производстве со стороны процессов и конкретных явлений приведших к трагическим последствиям.

Также анализу подлежит соблюдение условий и норма охраны труда на конкретном предприятии, условиях предоставления рабочего места и исправности оборудования.

Анализ при помощи данного метода позволяет установить причины и потенциальные опасности на производстве, тем самым способствуя выработке эффективных мер по реализации норм охраны труда и совершенствованию способов реализации безопасной среды на производстве.

1.6.2. Основные причины производственного травматизма и профзаболеваемости и мероприятия по их предупреждению

Успешная
профилактика производственного
травматизма и профессиональной
заболеваемости возможна только при
условии тщательного изучения причин
их возникновения. Для облегчения этого
задания принято подразделять причины
производственного травматизма и
профессиональной заболеваемости на
следующие основные группы: организационные,
технические, санитарно-гигиенические,
психофизиологические.

Организационные
причины
:
отсутствие или некачественное проведение
обучения по вопросам охраны труда;
отсутствие контроля; нарушение требований
инструкций, правил, норм, стандартов;
невыполнение мероприятий по охране
труда; нарушение норм и правил
планово-предупредительного ремонта
оборудования; недостаточный технический
надзор за опасными работами; использование
оборудования, механизмов и инструмента
не по назначению.

Технические
причины
:
неисправность производственного
оборудования, механизмов, инструмента;
несовершенство технологических
процессов; конструктивные недостатки
оборудования, несовершенство или
отсутствие защитных ограждений,
предохранительных устройств, средств
сигнализации и блокировки.

Санитарно-гигиенические
причины
:
повышенное (выше ПДК) содержание в
воздухе рабочих зон вредных веществ;
недостаточное или нерациональное
освещение; повышенные уровни шума,
вибрации; неудовлетворительные
микроклиматические условия; наличие
разнообразных излучений выше допустимых
значений; нарушение правил личной
гигиены.

Психофизиологические
причины:
ошибочные действия вследствие усталости
работника из-за избыточной тяжести и
напряженности работы; монотонность
труда; неосторожность; болезненное
состояние работника; несоответствие
психофизиологических или антропометрических
данных работника используемой технике
или выполняемой работе, неудовлетворительный
психологический климат в коллективе. Основные
мероприятия по предупреждению и
устранению причин производственного
травматизма и профессиональной
заболеваемости подразделяются на
технические и организационные

Основные
мероприятия по предупреждению и
устранению причин производственного
травматизма и профессиональной
заболеваемости подразделяются на
технические и организационные.

К
техническим мероприятиям относятся
мероприятия по производственной
санитарии и технике безопасности.

Мероприятия
по производственной санитарии
предусматривают организационные,
гигиенические и санитарно-технические
мероприятия и средства, предотвращающие
воздействие на работающих вредных
производственных факторов. Это создание
комфортного микроклимата путем
устраивания соответствующих систем
отопления, вентиляции, кондиционирования
воздуха; теплоизоляция конструкций
здания и технологического оборудования;
замена вредных веществ и материалов
безвредными; герметизация вредных
процессов; снижение уровней шума и
вибрации; устройство рационального
освещения, обеспечение необходимого
режима труда и отдыха, санитарного и
бытового обслуживания.

Мероприятия
по технике безопасности предусматривают
систему организационных и технических
мероприятий и средств, предотвращающих
воздействие на работающих опасных
производственных факторов. К ним
относится: разработка и внедрение
безопасного оборудования; механизация
и автоматизация технологических
процессов; использование предохранительных
приспособлений, автоматических
блокирующих средств; разработка и
внедрение систем автоматического
регулирования, контроля и управления
технологическими процессами.

К
организационным мероприятиям относятся:
правильная организация работы, обучения,
контроля и надзора за охраной труда;
соблюдение трудового законодательства,
межотраслевых и отраслевых нормативных
актов об охране труда; внедрение
безопасных методов и научной организации
труда; организация планово-предупредительного
ремонта оборудования, технических
осмотров и испытаний транспортных и
грузоподъемных средств, сосудов,
работающих под давлением.

Управление Федеральной службы по надзору в сфере природопользования по Кемеровской области

 Добавить отзыв
 Добавить фото

 Ошибка

  ПН ВТ СР ЧТ ПТ СБ ВС
работает 08:30–17:30 08:30–17:30 08:30–17:30 08:30–17:30 08:30–16:15
перерыв 12:00–12:45 12:00–12:45 12:00–12:45 12:00–12:45 12:00–12:45

Время в Кемерово – 15:40, сейчас «Росприроднадзор» работает.Вы можете позвонить по номеру +7 (3842) 75-21-60 и уточнить график работы.

 Пожалуйста, напишите небольшой отзыв о работе данной организации, и оцените ваше общее впечатление от сотрудничества с ней — это поможет другим посетителям сделать правильный выбор.Большое спасибо!

Добавить отзыв

регистрация не требуется

  • Похожее рядом
  • Другое

 Ближайшие похожие места в Кемерово:

Кузбассобрнадзор

Радиочастотный центр Сибирского федерального округа

Управление государственного автодорожного надзора по Кемеровской области

Инспекция государственного строительного надзора Кемеровской области

 Ближайшее почтовое отделение:

Почтa с индексом 650025 в Кемерово проспект Ленина, 19

па-ПИНО по адресу: Нарышкинская аллея 5 ст2

Land Rover по адресу: Ленинский проспект 90

Океанариум по адресу: Дмитровское шоссе 163

Оцените статью
Рейтинг автора
5
Материал подготовил
Андрей Измаилов
Наш эксперт
Написано статей
116
Добавить комментарий