Главный администратор (отеля)должностная инструкция

Права

3.1. Главный администратор кинотеатра имеет право предпринимать действия для предотвращения и устранения случаев любых нарушений или несоответствий.

3.2. Главный администратор кинотеатра имеет право получать все предусмотренные законодательством социальные гарантии.

3.3. Главный администратор кинотеатра имеет право требовать оказание содействия в исполнении своих должностных обязанностей и осуществлении прав.

3.4. Главный администратор кинотеатра имеет право требовать создание организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей и предоставление необходимого оборудования и инвентаря.

3.5. Главный администратор кинотеатра имеет право знакомиться с проектами документов, касающимися его деятельности.

3.6. Главный администратор кинотеатра имеет право запрашивать и получать документы, материалы и информацию, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей и распоряжений руководства.

3.7. Главный администратор кинотеатра имеет право повышать свою профессиональную квалификацию.

3.8. Главный администратор кинотеатра имеет право сообщать обо всех выявленных в процессе своей деятельности нарушениях и несоответствиях и вносить предложения по их устранению.

3.9. Главный администратор кинотеатра имеет право ознакамливаться с документами, определяющими права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения должностных обязанностей.

3.1. Обобщенная трудовая функция

Наименование

Администрирование структурированной кабельной системы (СКС)

Код

A

Уровень квалификации

4

Происхождение обобщенной трудовой функции

Оригинал

X

Заимствовано из оригинала

Код оригинала

Регистрационный номер профессионального стандарта

Возможные наименования должностей, профессий

Младший специалист отдела инфокоммуникационных технологий

Менеджер отдела инфокоммуникационных технологий

Младший системный администратор

Требования к образованию и обучению

Не менее трех месяцев работы в области технической поддержки, администрирования, программирования устройств инфокоммуникационных систем

Особые условия допуска к работе

Другие характеристики

Дополнительные характеристики

Категории

Основные правила должностной инструкции администратора кафе

Действующим законодательством не предусмотрена единая форма должностной инструкции. Отсутствие типового документа позволяет руководству предприятия составлять его на свое усмотрение. Однако при этом должны быть учтены все Кодексы, действующие в России.

Отсутствие единой формы привело к тому, что в некоторых случаях граждане, занимающие одну и ту же должность, но на разных предприятиях, выполняют различные функции. Несмотря на это, в большинстве случаев обязанности не отличаются.

В должностную инструкцию в обязательном порядке должны быть включены такие пункты:

  • общие положения;
  • обязанности;
  • права;
  • ответственность.

Внимание! Руководство предприятия имеет право дополнять документ другими разделами. Должностная инструкция составляется в одном экземпляре

После подписания документа его убирают в личное дело сотрудника. В том случае, если кафе имеет сеть заведений, в каждом из которых работает администратор, должно быть сделано количество экземпляров документа, соответствующее числу работников. Каждый документ визируется руководителем учреждения, подписывается работником, занимающим должность, и хранится в его личном деле

Должностная инструкция составляется в одном экземпляре. После подписания документа его убирают в личное дело сотрудника. В том случае, если кафе имеет сеть заведений, в каждом из которых работает администратор, должно быть сделано количество экземпляров документа, соответствующее числу работников. Каждый документ визируется руководителем учреждения, подписывается работником, занимающим должность, и хранится в его личном деле.

Резкое похудение и женское здоровье.

Отношение других сотрудников к сисадмину

Для большинства сотрудников предприятия сисадмин – это человек, который получает слишком много денег, при этом слишком мало работает. Никто не задумывается, что должность системного администратора – это должность с большой долей ответственности. Простой в работе одной из служб: SQL
-базы, шлюза в Интернет, почтового сервера и проч. может вылиться для предприятия в значительные убытки. Понятно, что простой в работе какого-нибудь бухгалтера также отрицательно скажется на благосостоянии фирмы, но по в сравнении с первым они малы.

Его использование особенно касается компаний, специализирующихся на технологиях, таких как хостинговые компании, облачные вычисления, хранение данных и т.д

Важно отметить, что дисциплина для изучения этой системы имеет важное значение — как и любой другой тип операционной системы. Это связано с тем, что различные возможности делают специализированный профессионал на рынке, поскольку он доминирует над определенным модулем знаний этой системы

В случае профессионалов, которые уже участвуют в области информационных технологий, курс будет отличным, поскольку новые методы могут быть обнаружены и проанализированы, а затем применены в повседневной жизни профессионала. Для тех, кто инвестирует в эту карьеру или намерен вкладывать свои выводы, очень интересно, и поэтому, если вы хотите действовать на этом рынке, это того стоит, по крайней мере, в это время.

Характеристика работ, задачи и должностные обязанности

2.1. Обеспечивает деятельность административной службы предприятия и несет персональную ответственность перед руководством за выполнение возложенных на него обязанностей.

2.2. Возглавляет и организует работу по обеспечению информационных связей и внутреннего административного координирование деятельности предприятия.

2.3. Формирует информационно-коммуникативную инфраструктуру предприятия.

2.4. Распределяет обязанности между структурными подразделениями службы или ее работниками, направляет, координирует и контролирует их работу.

2.5. Подает предложения руководству относительно структуры административной службы.

2.6. Принимает меры по совершенствованию форм и методов работы персонала.

2.7. Согласовывает и контролирует соблюдение сроков проведения различных мероприятий с их возможным переносом, планирует и организует заседания, организует поездки руководителя и других сотрудников.

2.8. Разрабатывает аналитические, справочные и другие материалы по вопросам, касающимся деятельности предприятия в пределах своей компетенции, обеспечивает руководителя предприятия получением информации и справок административного или организационного характера.

2.9. Участвует в подготовке проектов бюджетов, контролирование расходов, подготовке проектов контрактов и закупочных заказов, а также в разработке перспективных и текущих планов в соответствии с общей стратегии развития предприятия.

2.10. Участвует в формировании мероприятий по определению корпоративной стратегии предприятия и в пределах предоставленных ему полномочий контролирует ее выполнение.

2.11. Контролирует в пределах своих полномочий состояние организационно-распорядительной деятельности на предприятии и в структурных подразделениях.

2.12. Принимает участие в формировании кадровой политики предприятия и контролирует работоспособность персонала.

2.13. Вместе с руководителями структурных подразделений принимает участие в разработке должностных инструкций и правил внутреннего трудового распорядка, принимает меры по обеспечению соответствующих условий труда на рабочих местах.

2.14. Обеспечивает работу по ведению делопроизводства в организации.

2.15. Вместе с руководителями других структурных подразделений разрабатывает и организует работу по внедрению внутренних и внешних стандартов деловых документов.

2.16. В пределах своей компетенции или по поручению руководителя представляет предприятие во всех органах, учреждениях, организациях, средствах массовой информации, осуществляет связи с руководителями органов государственной власти, органов местного самоуправления, предприятий, учреждений, организаций, с физическими лицами, а также во взаимоотношениях с зарубежными партнерами.

2.17. Возглавляет и организует работу по подготовке и проведению мероприятий с участием руководства, организации приема посторонних посетителей.

2.18. Придерживается конфиденциальности в работе со служебными документами в соответствии с требованиями действующего законодательства.

2.19. Знает, понимает и применяет действующие нормативные документы, касающиеся его деятельности.

2.20. Знает и выполняет требования нормативных актов об охране труда и окружающей среды, соблюдает нормы, методы и приемы безопасного выполнения работ.

Виды администрируемых доходов и порядок их поступления в бюджет

Администрирование осуществляется в отношении следующих видов доходов (ст. 41 БК РФ):

  • налоговых доходов;
  • неналоговых доходов;
  • безвозмездных поступлений.

Обратите внимание! Средства, признаваемые в соответствии с БК РФ источниками финансирования дефицита бюджета, не являются доходами бюджетов бюджетной системы РФ (ст. 6 БК РФ)

К налоговым доходам относятся доходы, предусмотренные законодательством РФ о налогах и сборах, в том числе:

  • федеральные налоги и сборы (НДС, акцизы, НДФЛ, налог на прибыль организаций, налог на добычу полезных ископаемых, водный налог, сборы за пользование объектами животного мира и пользование объектами водных биологических ресурсов, государственная пошлина);
  • налоги, предусмотренные специальными налоговыми режимами;
  • региональные налоги (налог на имущество организаций, налог на игорный бизнес, транспортный налог);
  • местные налоги (земельный налог, налог на имущество физических лиц, торговый сбор);
  • пени и штрафы по налоговым платежам.

В составе неналоговых доходов учитываются:

  • доходы, полученные от использования (продажи) имущества, находящегося в государственной (муниципальной) собственности, за исключением имущества бюджетных и автономных учреждений, а также имущества государственных и муниципальных унитарных предприятий, в том числе казенных;
  • доходы, полученные от платных услуг, оказываемых казенными учреждениями;
  • средства, полученные в результате применения мер гражданско-правовой, административной и уголовной ответственности (в том числе штрафы, конфискации, компенсации), а также средства, полученные в возмещение вреда, причиненного РФ, субъектам РФ, муниципальным образованиям, и иные суммы принудительного изъятия;
  • средства самообложения граждан, которые относятся к собственным доходам местных бюджетов.

К безвозмездным поступлениям относятся:

  • дотации из других бюджетов бюджетной системы РФ;
  • субсидии из других бюджетов бюджетной системы РФ (межбюджетные субсидии);
  • субвенции из федерального бюджета и (или) из бюджетов субъектов РФ;
  • иные межбюджетные трансферты из других бюджетов бюджетной системы РФ;
  • безвозмездные поступления от физических и юридических лиц, международных организаций и правительств иностранных государств, в том числе добровольные пожертвования.

Указанные доходы являются источниками формирования доходов бюджетов бюджетной системы РФ и согласно нормам ст. 40 БК РФ зачисляются на соответствующий счет органа Федерального казначейства (балансовый счет 40101 «Доходы, распределяемые органами Федерального казначейства между бюджетами бюджетной системы Российской Федерации») для последующего распределения в силу установленных нормативов между бюджетами бюджетной системы РФ.

К сведению. Взаимодействие органов казначейства и администраторов доходов бюджета регламентировано Порядком учета Федеральным казначейством поступлений в бюджетную систему РФ и их распределения между бюджетами бюджетной системы РФ, утвержденным Приказом Минфина России от 18.12.2013 N 125н.

Денежные средства считаются поступившими в доходы соответствующего бюджета бюджетной системы РФ с момента их зачисления на единый счет этого бюджета, которое производится органами Федерального казначейства не позднее следующего рабочего дня после дня получения выписки со своих счетов от учреждений Банка России.

Мир

АзияАмерикаАфрикаЕвропаПрибалтикаЕвропейская политикаОкеанияГорода мираРоссияМоскваКавказРегионы РоссииПрограммы регионовЭкономика

Основные обязанности

Администратор офиса, находясь на рабочем месте, должен выполнять немалое количество задач, которые на него возлагает руководство. Давайте кратко их перечислим.

  • Прием и последующее распределение телефонных звонков. Во время переговоров администратор должен зафиксировать информацию и передать ее сотрудникам. При необходимости звонок следует переадресовать в другой отдел.
  • Обязанности администратора офиса включают пункт, в соответствии с которым сотрудник должен оказывать первичные консультации потенциальным клиентам.
  • Необходимость обработки входящей, а также исходящей документации.
  • Размещение объявлений о свободных вакансиях на специализированных порталах и в кадровых агентствах. Также обязанности администратора офиса предполагают проведение первичных собеседований с потенциальными кандидатами.
  • Закупка канцелярских товаров, а также расходных материалов, необходимых для обеспечения бесперебойной работы оргтехники.

Помимо перечисленных выше обязанностей администратор офиса фактически постоянно взаимодействует с людьми. Это и потенциальные клиенты, и действующие сотрудники компании. Именно на этого специалиста ложатся обязанности, связанные с составлением графиков для сотрудников.

Как правильно составить должностную инструкцию?

Базовые требования к профессионалу

  • Знание и понимание сетевой модели OSI, основных протоколов.
  • Администрирование операционной системы Windows и/или Unix, включая групповые политики, управление безопасностью, создание пользователей, удалённый доступ, работу с командной строкой и многое другое.
  • Скриптинг bash, PowerShell, который позволяет автоматизировать и оптимизировать рутинные задачи системного администрирования. 
  • Ремонт и обслуживание ПК, серверного оборудования и периферии.
  • Работа с настройкой и маршрутизацией компьютерных сетей.
  • Работа с почтовыми серверами и серверами телефонии.
  • Установка офисных программ и приложений.
  • Сетевой и инфраструктурный мониторинг. 

Вот выучитесь и будете понимать эту шутку.

Составление должностной инструкции администратора кафе

В шапке документа, то есть в правом верхнем углу, должна стоять надпись «УТВЕРЖДАЮ», под которой вписывают название должности ответственного лица, его личные данные и число составления документа. Далее по центру пишут наименование бумаги.

Основная часть инструкции

Основная часть документа содержит общие сведения о должности. В этом разделе прописывают четкие требования к соискателям, определяют, к какой категории относится работник, а также указывают все сведения, с которыми он должен быть знаком. Сюда же вносят информацию о порядке приема и увольнения сотрудника и указывают, кому он обязан подчиняться в первую очередь.

В этом разделе указывают, на основании каких документов администратор кафе должен осуществлять свою деятельность.

Второй раздел

Здесь прописывают то, что именно должен делать. Рекомендуется четко указать все, что он должен выполнять. Это позволит руководству спрашивать с подчиненного осуществление конкретной деятельности, а сотруднику лучше понимать, что именно от него требуется.

Третий раздел

Этот раздел касается прав работника. Здесь четко указывают все полномочия специалиста, на которые он может претендовать для лучшей работы.

Четвертый раздел

Здесь прописывают ответственность работника за те или иные нарушения. В этом разделе следует четко указать все моменты, за которые сотрудник может получить взыскания и что именно его ожидает в случае халатного отношения к работе и возникновение правонарушений. Чаще всего это денежные взыскания. Однако в некоторых ситуациях назначается и уголовная ответственность, но ее могут определить только компетентные органы.

В конце документа идет согласование со специалистом, который несет ответственность за исполнение должностной инструкции. При этом в обязательном порядке указывают такие сведения:

  • название должности специалиста;
  • наименование учреждения;
  • личную информацию о работнике.

Ниже сотрудник ставит свою подпись и расшифровывает ее.

В конце должностной инструкции также указывают информацию о сотруднике, принятом на должность:

  • личную информацию о работнике;
  • название учреждения;
  • информацию из удостоверения личности.

Работник также ставит подпись и расшифровывает ее. Печать на должностной инструкции не ставится.

Ссылки

Будущее сисадмина

DevOps или DevSecOps — специализация на стыке разработки, администрирования и безопасности

На данный момент внимание к DevOps только растёт и этот тренд продолжится, развиваясь в сторону контейнеризации, нагруженных приложений и систем, микросервисной архитектуры и т.д. Изучайте всё это, пока это выглядит как наиболее приоритетное будущее. 
Информационная безопасность — ещё одно направление развития

Если раньше инфобезопасники были только в телекоме и банках, то сегодня они нужны практически в любой ИТ-компании. Сфера непростая, потребует знаний в разработке, системах взлома и защиты, — это гораздо глубже, чем установить антивирус и настроить файервол. И, кстати, для инфобеза есть отдельные специальности в вузах, поэтому если вы в начале пути, можно сразу поступать по профилю, а если «старичок», то можно рассмотреть магистратуру для углубления знаний и наличия диплома.
CTO, CIO — руководящие должности в ИТ-сфере или ИТ-подразделениях компаний. Отличный путь для тех, кто кроме системного мышления и любви к технологиям имеет управленческие и финансовые способности. Вы будете руководить всей ИТ-инфраструктурой, проводить сложные внедрения, выстраивать архитектуры для бизнеса, и это, само собой, очень неплохо оплачивается. Однако, как показывает практика, CTO/CIO в крупной компании — это ещё и умение договариваться, объяснять, обосновывать и пробивать бюджеты, это колоссальные нервы и ответственность.
Открыть своё дело. Например, заняться системным администрированием и поддержкой компаний как аутсорсер. Тогда вы сможете выстраивать свой график, планировать доходность и занятость, предоставлять те услуги, которые у вас выходят особенно круто. Но это непростой путь как с точки зрения набора и удержания клиентской базы, так и с точки зрения управления, финансов и права. 

Диагностика

Диагностика заболевания включает выслушивание жалоб больных, сбор эпидемиологического анамнеза, объективное обследование пациента.

  • Специфическая диагностика заключается в проведении вирусологического исследования клинического материала — отделяемого носа, собранного в первые 5 дней болезни. В исследуемых образцах обнаруживают возбудителя инфекции — риновирус.
  • Серодиагностика — постановка реакции нейтрализации или иммунофлюоресценции с целью обнаружения в крови антител и антигенов – возбудителей болезни.
  • Экспресс-диагностика – полимеразная цепная реакция, позволяющая определить риновирусы в выделениях из дыхательных путей.

Характеристика работ, задачи и должностные обязанности

2.1. Обеспечивает организацию эффективного и культурного обслуживания зрителей.

2.2. Создает для них комфортные условия.

2.3. Принимает меры по предотвращению и ликвидации конфликтных ситуаций.

2.4. Рассматривает претензии, связанные с неудовлетворительным обслуживанием зрителей и принимает соответствующие организационно-технических мероприятий.

2.5. Организует проведение в кинотеатре кинофестивалей, тематических показов кинофильмов, лекций, бесед, встреч с деятелями науки, культуры и искусства.

2.6. Ведет учет проведенных культурно-массовых мероприятий.

2.7. Осуществляет контроль за рациональным оформлением помещений, следит за обновлением и состоянием рекламы в помещениях и на здании кинотеатра.

2.8. Организует обеспечение чистоты и порядка в помещениях кинотеатра и на прилегающих к нему территориях.

2.9. Осуществляет контроль за сохранностью материальных ценностей и финансовых ресурсов кинотеатра.

2.10. Обеспечивает своевременную сдачу вырученной наличности.

2.11. Контролирует соблюдение работниками кинотеатра трудовой дисциплины, правил и норм охраны труда, требований производственной санитарии и гигиены, противопожарной защиты.

2.12. Информирует руководство кинотеатра об имеющихся недостатках в организации обслуживания зрителей, принимает меры по их ликвидации, осуществляет контроль за исполнением работниками указаний руководства.

2.13. Во время отсутствия директора кинотеатра решает все организационно-хозяйственные вопросы в пределах предоставленных ему прав.

2.14. Знает, понимает и применяет действующие нормативные документы, касающиеся его деятельности.

2.15. Знает и выполняет требования нормативных актов об охране труда и окружающей среды, соблюдает нормы, методы и приемы безопасного выполнения работ.

Полномочия главных администраторов (администраторов) доходов

Выделим основные бюджетные полномочия главных администраторов (администраторов) доходов бюджетов (ст. 160.1 БК РФ).

  --------------------------¬ ------------------------------------------¬->¦  Главный администратор  ¦ ¦      Администратор доходов бюджета      ¦<¬¦ ¦     доходов бюджета     ¦ ¦                                         ¦ ¦¦ L-------------------------- L------------------------------------------ ¦¦ --------------------------¬ ------------------------------------------¬ ¦¦ ¦формирует перечень       ¦ ¦осуществляет начисление, учет и контроль ¦ ¦+>¦подведомственных ему     ¦ ¦за правильностью исчисления, полнотой    ¦ ¦¦ ¦администраторов доходов  ¦ ¦и своевременностью поступления платежей  ¦<+¦ ¦бюджета                  ¦ ¦в бюджет, пеней и штрафов по ним,        ¦ ¦¦ L-------------------------- ¦взыскание задолженности по платежам      ¦ ¦¦ --------------------------¬ ¦в бюджет, пеней и штрафов                ¦ ¦¦ ¦представляет сведения,   ¦ L------------------------------------------ ¦¦ ¦необходимые              ¦ ------------------------------------------¬ ¦+>¦для составления          ¦ ¦принимает решение о возврате излишне     ¦ ¦¦ ¦среднесрочного           ¦ ¦уплаченных (взысканных) платежей         ¦ ¦¦ ¦финансового плана и (или)¦ ¦в бюджет, пеней и штрафов, а также       ¦ ¦¦ ¦проекта бюджета          ¦ ¦процентов за несвоевременное             ¦ ¦¦ L-------------------------- ¦осуществление такого возврата            ¦<+¦ --------------------------¬ ¦и процентов, начисленных на излишне      ¦ ¦¦ ¦представляет сведения    ¦ ¦взысканные суммы, и представляет         ¦ ¦+>¦для составления и        ¦ ¦поручение в ОФК для осуществления        ¦ ¦¦ ¦ведения кассового плана  ¦ ¦возврата в порядке, установленном        ¦ ¦¦ L-------------------------- ¦Минфином                                 ¦ ¦¦ --------------------------¬ L------------------------------------------ ¦¦ ¦формирует и представляет ¦ ------------------------------------------¬ ¦+>¦бюджетную отчетность     ¦ ¦принимает решение о зачете (уточнении)   ¦ ¦¦ ¦главного администратора  ¦ ¦платежей в бюджеты бюджетной системы РФ  ¦<+¦ ¦доходов бюджета          ¦ ¦и представляет уведомление в ОФК         ¦ ¦¦ L-------------------------- L------------------------------------------ ¦¦ --------------------------¬ ------------------------------------------¬ ¦¦ ¦ведет реестр источников  ¦ ¦формирует и представляет главному        ¦ ¦¦ ¦доходов бюджета          ¦ ¦администратору доходов бюджета сведения  ¦ ¦¦ ¦по закрепленным за ним   ¦ ¦и бюджетную отчетность, необходимые для  ¦<++>¦источникам доходов       ¦ ¦осуществления полномочий соответствующего¦ ¦¦ ¦на основании перечня     ¦ ¦главного администратора доходов бюджета  ¦ ¦¦ ¦источников доходов       ¦ L------------------------------------------ ¦¦ ¦бюджетов бюджетной       ¦ ------------------------------------------¬ ¦¦ ¦системы РФ               ¦ ¦представляет информацию в Государственную¦ ¦¦ L-------------------------- ¦информационную систему о государственных ¦ ¦¦ --------------------------¬ ¦и муниципальных платежах в соответствии  ¦<+¦ ¦утверждает методику      ¦ ¦с порядком, установленным Федеральном    ¦ ¦¦ ¦прогнозирования          ¦ ¦законом от 27.07.2010 N 210-ФЗ           ¦ ¦¦ ¦поступлений доходов      ¦ L------------------------------------------ ¦+>¦в бюджет в соответствии  ¦ ------------------------------------------¬ ¦¦ ¦с общими требованиями    ¦ ¦принимает решение о признании безнадежной¦ ¦¦ ¦к такой методике,        ¦ ¦к взысканию задолженности по платежам    ¦<+¦ ¦установленными           ¦ ¦в бюджет                                 ¦ ¦¦ ¦Правительством РФ        ¦ L------------------------------------------ ¦¦ L--------------------------                                             ¦¦ ----------------------------------------------------------------------¬ ¦¦ ¦осуществляет иные бюджетные полномочия, установленные БК РФ          ¦ ¦L>¦и принимаемыми в соответствии с ним нормативными правовыми актами    ¦<-  ¦(муниципальными правовыми актами), регулирующими бюджетные           ¦  ¦правоотношения                                                       ¦  L----------------------------------------------------------------------

Чем занимается

Для того, что бы иметь более яркую картину о том, администратор кто это такой, расскажем, чем занимается этот специалист.

  • Управляет вверенной ему структурой коммерческого или государственного сегмента.
  • Организовывает бесперебойную цепочку рабочего процесса;
  • Несёт ответственность и отчёт за результаты своей работы перед директором и более высокими управленцами или собственниками;
  • Проводит консультационные мероприятия с заказчиками;
  • Совершает руководство вверенной зоной ответственности;
  • Доносит руководству о возникших проблемах;
  • Выполнение планов и поручений от вышестоящих руководителей.

Мифы профессии

  • Сисадмины — рабочая профессия. Нет, это интеллектуальная, сложная работа с многозадачностью и нагрузками, потому что в современном мире ИТ-инфраструктура значит слишком много в любой компании.
  • Сисадмины злые. Нет, обычные — по мере характера обладателя профессии. Но их реально раздражают пользователи, которые не могут описать проблему или, чего доброго, считают себя почти что хакерами и перед тем, как позвать на помощь, усугубляют проблему донельзя.
    Не злые, а опасные!
  • Сисадминам не нужно образование. Если вы не хотите всю жизнь «починять примусы» и заниматься базовыми вещами типа установки антивируса и других программ, учиться нужно постоянно, как самостоятельно, так и на профессиональных сертифицированных курсах. Высшее образование поможет ускорить процесс самообучения и восприятия сложной технической информации. 
  • Сисадмины бездельники. О, это мой самый любимый миф! Хороший сисадмин работает с программными средствами управления ИТ-инфраструктурой и держит всю систему в порядке. Это занимает огромное количество времени, нередко требует сверхурочной работы, но внешне да, кажется, что сисадмин просто сидит за ПК, как и все мы. На взгляд обывателя это непорядок: админ же должен обернуться проводами и носиться с кримпером и стриппером наперевес. Глупость, короче. Хотя никто не безгрешен — но ленивого сисадмина вы сразу почувствуете на своей шкуре.
  • Сисадмины неопрятны, ходят в растянутых свитерах и с бородой. Внешность сисадмина не продиктована никакими стандартами и зависит исключительно от его личных предпочтений.

Права

3.1. Главный администратор имеет право предпринимать действия для предотвращения и устранения случаев любых нарушений или несоответствий.

3.2. Главный администратор имеет право получать все предусмотренные законодательством социальные гарантии.

3.3. Главный администратор имеет право требовать оказание содействия в исполнении своих должностных обязанностей и осуществлении прав.

3.4. Главный администратор имеет право требовать создание организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей и предоставление необходимого оборудования и инвентаря.

3.5. Главный администратор имеет право знакомиться с проектами документов, касающимися его деятельности.

3.6. Главный администратор имеет право запрашивать и получать документы, материалы и информацию, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей и распоряжений руководства.

3.7. Главный администратор имеет право повышать свою профессиональную квалификацию.

3.8. Главный администратор имеет право сообщать обо всех выявленных в процессе своей деятельности нарушениях и несоответствиях и вносить предложения по их устранению.

3.9. Главный администратор имеет право ознакамливаться с документами, определяющими права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения должностных обязанностей.

Отличный препарат

Достоинства:

  1. оптимален по цена-качество
  2. нормализует цикл и гормоны
  3. хорошо влияет на самочувствие

Привел цикл в норму!

Образование и наука

Контрольные работыНаучно-технический прогрессПедагогикаРабочие программыФакультетыМетодические рекомендацииШколаПрофессиональное образованиеМотивация учащихсяПредметыБиологияГеографияГеологияИсторияЛитератураЛитературные жанрыЛитературные героиМатематикаМедицинаМузыкаПравоЖилищное правоЗемельное правоУголовное правоКодексыПсихологияЛогикаРусский языкСоциологияФизикаФилологияФилософияХимия

Администрирование доходов бюджета

Основными источниками формирования доходов бюджета РФ являются поступления налогов, взносов, других обязательных платежей и неналоговых, а также безвозмездных доходов (стат. 41 БК РФ). Из этой статьи вы узнаете, как регулируется порядок администрирования доходов главными администраторами. Отдельно рассмотрены нормативные полномочия главных и подконтрольных ведомств.

В бюджетной реформе РФ особое место отведено созданию четкой системы администрации доходов. При этом в качестве последних рассматриваются как налоговые поступления, так и не налоговые, а также безвозмездные. Разберемся, как организуется порядок администрирования доходов главными администраторами и простыми.

Что такое администрирование доходов бюджета

Как определено в стат. 6 БК РФ администрирование доходов бюджета – это управление и контроль за правильностью начисления, своевременностью и полнотой оплаты в бюджет платежей. В контексте рассматриваемого вопроса к таким суммам относятся формируемые в соответствии с бюджетной системой доходы (стат. 39 БК). Это, прежде всего, налоги и сборы, взносы, иные обязательные фискальные суммы.

Зачисление доходов всех уровней в бюджет выполняется на счета Федерального казначейства.

После чего, на основании нормативов, средства распределяются между бюджетами федерального, регионального и местного уровней, а также внебюджетными фондами. Контрольный учет поступлений ведется по кодам КБК.

Такая кодировка указывается плательщиками в платежных документах. Виды бюджетных доходов обозначены в стат. 41 БК РФ:

  • Налоговые поступления – фискальные платежи, включая штрафы и пени, предусмотренные федеральным законодательством, а также региональным и местным.
  • Неналоговые поступления – доходы от пользования государственным или муниципальным имуществом; от платных услуг казенных структур; от мер уголовной, административной и гражданско-правовой ответственности и др.
  • Безвозмездные поступления – различные дотации, субвенции, субсидии, межбюджетные трансферты из иных бюджетов РФ, а также безвозмездная помощь от других лиц.

Если у Вас возникли вопросы по применению кодов КБК, воспользуйтесь сервисом от Системы Госфинансы. В сервисе можно определить КБК по платежу или узнать вид платежа по конкретному КБК.

Порядок администрирования доходов бюджета

На законодательном уровне порядок администрирования доходов бюджета утвержден на федеральном уровне в нескольких нормативно-правовых документах:

Условно всю процедуру администрирования можно разделить на несколько основных этапов:

  • На первомэтапе – Правительство РФ утверждает Закон о бюджете на определенный период. Обычно это один или два-три года. Одновременно органы власти принимают соответствующие постановления о реализации этого закона. На 2018 год таким законом является № 362-ФЗ от 05.12.17 г. Здесь утверждены бюджеты федерального уровня на текущий 2018 год, плановые – 2019, 2020 года. Аналогичные нормативные акты принимаются региональными властями и местными. Дополнительно Минфин РФ утверждает Классификатор КБК, Указания по его практическому применению, а также разрабатывает регламент ведения бюджетного учета и подачи отчетности.
  • На втором этапе – главный администратор доходов федерального бюджета выпускает нормативный акт о наделении полномочиями по администрированию территориальных распорядителей средств, а также подведомственных главному администратору федеральных учреждений. При этом наделение полномочий выполняется по уровню власти – субъектов РФ или местных, если такие функции не поручены федеральным исполнительным органам. Закрепление доходов поступлений за администраторами осуществляется в соответствии с Приказом Минфина России № 65н от 01.07.13 г.
  • На третьем этапе – в течение 2 нед. после информирования главным администратором администраторы заключают с Управлением Казначейства информационное соглашение на ЭДО (электронный документооборот). Этот документ регулирует формат информирования администратором территориального ОФК о текущих поступлениях, об уточнениях вида платежа, о возврате излишне уплаченных сумм и т.д.
  • На четвертом этапе – организуется ведение учета в соответствующих бюджетных учреждениях по осуществляемым хозяйственным и финансовым операциям. В первую очередь, выполняется ведение учета поступлений средств согласно требованиям бюджетного законодательства (Приказ Минфина № 157н от 01.12.10 г.).
  • На последнем, пятом, этапе

Заключение

Подытожим вышесказанное. Казенные учреждения выступают в роли администраторов доходов бюджетов в случаях, когда главные администраторы доходов бюджетов, в ведении которых они находятся, наделяют их в установленном законодательством порядке такими полномочиями. Начисление администрируемых доходов отражается на счете 0 205 00 000 «Расчеты по доходам». Если учреждение наделено полномочиями администратора доходов бюджета в полном объеме либо отдельными полномочиями по администрированию кассовых поступлений в бюджет, поступившие в бюджет платежи отражаются на счете 0 210 02 000 «Расчеты с финансовым органом по поступлениям в бюджет», а если за ним закреплены только отдельные полномочия по начислению и учету платежей в бюджет — на счете 0 303 05 000 «Расчеты по прочим платежам в бюджет». Для учета сумм доходов, требующих уточнения органами Федерального казначейства, применяется счет 0 205 82 000 «Расчеты по невыясненным поступлениям».

М.Мишанина

Редактор журнала

«Казенные учреждения:

бухгалтерский учет и налогообложение»

Оцените статью
Рейтинг автора
5
Материал подготовил
Андрей Измаилов
Наш эксперт
Написано статей
116
Добавить комментарий